Tipo: Sustitución
ARTÍCULO 607.- Sustitúyese el artículo 15 de la Ley N° 25.164 por el siguiente:“ARTÍCULO 15.- Los agentes serán destinados a las tareas propias de la categoría o nivel que hayan alcanzado y al desarrollo de tareas complementarias o instrumentales, para la consecución de los objetivos del trabajo. Pueden ser destinados por decisión fundada de sus superiores a desarrollar transitoriamente tareas específicas del nivel superior percibiendo la diferencia de haberes del personal de una dependencia a otra dentro o fuera de la misma jurisdicción presupuestaria, es una atribución del empleador pero estará sujeta a la regulación que se establezca en los convenios colectivos celebrados en el marco de la Ley N° 24.185.El Poder Ejecutivo podrá celebrar convenios con los otros poderes del Estado, Provincias y Municipios, que posibiliten la movilidad interjurisdiccional de los agentes, sin perjuicio del cumplimiento de las disposiciones contenidas en la presente ley. La movilidad del personal que se instrumente a través de la adscripción de su respectivo ámbito a otro poder del Estado nacional, Estados provinciales y/o Gobierno Autónomo de la Ciudad de Buenos Aires no podrá exceder los trescientos sesenta y cinco (365) días corridos salvo excepción fundada en requerimientos extraordinarios de servicios y estará sujeta a las reglamentaciones que dicten en sus respectivas jurisdicciones los Poderes Ejecutivo, Legislativo y Judicial.”
¿Qué significa?
El artículo 607 modifica el artículo 15 de la Ley 25.164, que regula el empleo público en Argentina. El artículo 15 original establecía que los agentes públicos sólo podían ser destinados a tareas propias de la categoría o nivel que hubieran alcanzado, y a tareas complementarias o instrumentales para la consecución de los objetivos del trabajo. El nuevo artículo 15 permite que los agentes públicos también sean destinados a desarrollar transitoriamente tareas específicas del nivel superior, percibiendo la diferencia de haberes del personal de una dependencia a otra dentro o fuera de la misma jurisdicción presupuestaria.
¿Cuáles son las consecuencias?
Esta modificación tiene varias consecuencias. Por un lado, permite una mayor flexibilidad en la asignación de tareas a los agentes públicos, lo que podría ayudar a mejorar la eficiencia de la administración pública. Por otro lado, podría generar desigualdades entre los agentes públicos, ya que aquellos que sean asignados a tareas de nivel superior podrían recibir una remuneración más alta que aquellos que no lo sean.